«Социалка» на других российских автозаводах

23.08.2006 9:44

ОАО «КАМАЗ»

Впервые ОАО «КАМАЗ» наградило лучших работников компании путевками на юг. 25 лучших работников главного конвейера автомобильного завода и НТЦ «КАМАЗа» проведут десять дней под Геленджиком, в пансионате «Утес». Проводы счастливчиков, заработавших своим трудом право отдохнуть на Черноморском побережье, состоялись в прошлую пятницу. Путевки и проезд оплачивает «КАМАЗ».

АЗ «УРАЛ»

На автомобильном заводе «Урал» («Группа ГАЗ») увеличен размер единовременного пособия по рождению ребенка. Теперь его размер составляет шесть тысяч рублей.

Пособие по рождению ребенка — одна из 20-ти действующих на предприятии социальных программ. Положение о выплате единовременного пособия существует на АЗ «Урал» с 2000 года.

С начала 2006 года материальную помощь от предприятия получили 140 автозаводчан. Если на АЗ «Урал» работает отец ребенка, а мама не является работницей предприятия, пособие будет выплачено отцу.

Кадровая политика предприятия направлена на привлечение и закрепление на АЗ «Урал» перспективных квалифицированных специалистов. Кроме единовременной материальной выплаты в связи с рождением ребенка, на предприятии действует положение «О выплате ежемесячного пособия работницам предприятия, находящимся в отпуске по уходу за детьми до 3-летнего возраста». Сумма данной выплаты составляет 1000 рублей.

Avtosreda.ru

Количество комментариев:  0
Комментирование закрыто:  Да

Подписаться на новости

« Предыдущая публикация     Все публикации     Следующая публикация »




Комментарии


Комментарии с ненормативной лексикой, оскорблениями автора и других участников обсуждения будут удалены!


 
Текст сообщения*
 

 
Scroll to up